Gericht trainen en coachen anno 'nu'. Dat betekent dus geen lange trainingsdagen op de mooiste kasteellocaties, maar een afwisselend ontwikkelprogramma dat bestaat uit kortere trainingen, coachingssessies, coaching-on-the-job en praktijkopdrachten in een wat hogere frequentie. Een praktische aanpak die wordt gewaardeerd en tot blijvend resultaat leidt. Niet trainen om het trainen, maar vertrekkend op duidelijke doelstellingen werken aan blijvende verbeteringen: zie ook onze visie op Succesvol verbeteren in cycli van 13 weken ».
Als de 'wil' er is om te verbeteren, kan er veel worden bereikt. Het tegenovergestelde geldt natuurlijk ook. Daarom besteden wij in onze trainingen en communicatie er omheen veel aandacht aan het motiveren en inspireren van de deelnemers. Het aanspreken van de winnaarsmentaliteit. Ook als de verandering die nodig is niet de gemakkelijkste is. Laten inzien en voelen is waar het om gaat. Zichtbare betrokkenheid van het management of leidinggevenden in trajecten draagt hier ook in belangrijke mate aan bij (voorbeeldgedrag).
Een belangrijk motiverend aspect is dat wij de trainingen en coaching ook afstemmen op de (commerciële) doelstellingen van de organisatie en de persoonlijke ontwikkelbehoefte en doelen van de individuele deelnemers. Zo kan men na een training of coachingssessie ergens in de praktijk direct mee aan de slag.
Een veel voorkomende belemmering om voldoende tijd en aandacht te besteden aan ontwikkeling is vaak de 'waan van de dag'. Een klassieker voor ons. Vandaar dat wij er in geloven dat de 'waan van de dag' er altijd is en zal blijven bestaan. Het is dan ook volgens ons de kunst om juist in die waan het juiste ontwikkelritme te vinden. Als je in staat bent om in je huidige omgeving met de nodige prikkels, momenten van reflectie te creëren en door middel van gestructureerde korte meetings aandacht en focus vast te houden, is de kans op duurzame (gedrags)verandering het grootst.
Het is de kunst uw ontwikkeleuro op de juiste plek te investeren. Enkele voorbeelden van resultaten van onze gerichte trainingen en coaching zijn:
Wilt u meer weten over onze visie op gericht trainen en coachen en hoe die in uw voordeel kan werken? Of wilt u een nadere toelichting op bovengenoemde voorbeelden? Neem gerust contact met ons op.